México
¿Cuándo es el próximo puente de 2026? Estos son los descansos oficiales para trabajadores y estudiantes
Tras el primer fin de semana largo del año por la Constitución, el calendario aún contempla varios días de descanso; no todos aplican igual manera

El primer puente largo de 2026, correspondiente a la conmemoración de la Constitución Mexicana, ya quedó atrás. Sin embargo, trabajadores y estudiantes todavía cuentan con varios días de descanso marcados en el calendario oficial, aunque con diferencias importantes según el régimen laboral o escolar.
Aquí te presentamos las fechas clave para que puedas planear con anticipación tus próximos descansos o vacaciones familiares .
Próximo puente para trabajadores
El siguiente puente largo está relacionado con el natalicio de Benito Juárez. Aunque la fecha histórica es el 21 de marzo, la Ley Federal del Trabajo establece que el descanso obligatorio se recorre al tercer lunes del mes.
¿Cuáles son los próximos días de descanso para trabajadores y estudiantes?
En 2026, el día de descanso será el lunes 16 de marzo , lo que generará un puente del sábado 14 al lunes 16 de marzo , aplicable para los trabajadores regidos por la legislación laboral federal. La De acuerdo con la 1 de mayo 16 de septiembre 16 de noviembre 25 de diciembre El artículo 74 de la LFT también establece que pueden añadirse días de descanso por Durante 2026, los estudiantes de 27 de marzo¿Qué pasa con los estudiantes?

Días de descanso restantes para trabajadores en 2026
– Natalicio de Benito Juárez (21 de marzo)
¿Cómo se paga el trabajo en días festivos según la Ley Federal del Trabajo?
Calendario de descanso para estudiantes
– Consejo Técnico Escolar
1, 5 y 15 de mayo – Suspensión de trabajos docentes
¿Cómo deben pagarte si trabajas en un feriado?
Si un trabajador- Te puede interesar: Precio del dólar hoy 3 de febrero: el peso mexicano resiste ante la volatilidad externa
En caso de que el feriado coincida con el domingo, el empleador deberá sumar la prima dominical del 25%, conforme al artículo 71 de la LFT, de acuerdo con la Procuraduría Federal de la Defensa del Trabajo (Profedet).
Si el patrón no cumple con estas disposiciones, el trabajador puede solicitar
orientación y asesoría para exigir el pago correcto .Con este panorama, el calendario de 2026 aún ofrece varios
descansos por delante , aunque cada uno se rige por normas distintas según se trate de actividades laborales o escolares.Te puede interesar:
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